HR 담당자에게 가장 기본이 되고 회사의 전체 직원들이 함께 쓰는 HR 시스템으로는 근태 및 급여관리 시스템이 대표적입니다. (관련 글 바로가기: 근태.급여관리, 성과관리, 채용관리, 총괄 정리)
이 시스템의 가장 기본적으로 임직원들의 근태 현황, 연차 관리, 급여, 전자결재 등이 있습니다. 이러한 기능들을 보유한 여러 HR 시스템들이 있는데 각각의 대표적인 기능과 특징 중심으로 비교해보겠습니다.
(기존 발행 : 2025.05.20 / 최신 업데이트 : 2026.04.20.)
1. 근태/급여관리 시스템 7종 비교
(1) 에버타임 – 영림원소프트랩
“다양한 근무 유형과 급여까지 하나로 통합하는 HR 솔루션”
영림원소프트랩의 에버타임은 복잡한 근무 형태를 유연하게 관리하면서 급여 정산까지 자동으로 연결되는 통합 근태·급여 솔루션입니다. 특히 위치 기반 출퇴근 관리와 다양한 유연근무제 설정이 강점으로, 제조, 유통, 서비스 등 다양한 업종에서 활용도가 높습니다.
| 주요 기능 | 내용 |
|---|---|
| 근태관리 | 위치 기반 출퇴근, 다양한 유연근무제, 연차 자동 계산 |
| 급여관리 | 근태 데이터 급여 자동 연동·에버페이롤 연계 |
| 연말정산 | 자동화된 연말정산 프로세스 |
| 전자결재 | 결재 라인 설정·모바일 결재 지원 |
| 시스템에버 연동 | 영림원 ERP와 데이터 통합 |
추천 기업 : 제조·유통·서비스업종, 교대근무·유연근무 조직
관련 글 바로가기 : 에버타임 HR 근태관리 솔루션 사용 후기
(2) 유스트라 HR — GSITM
“중견·대기업을 위한 전문 HR 플랫폼”
GSITM의 유스트라 HR은 근태·급여·성과평가·조직관리까지 HR 전 영역을 통합하는 전문 HR 플랫폼입니다. 특히 중견·대기업의 복잡한 조직 구조와 다양한 인사 정책을 시스템에 그대로 반영할 수 있는 높은 커스터마이징 자유도가 강점입니다. 근태·유연근무·연차촉진 기능에서 실사용자 평점이 높습니다.
| 주요 기능 | 내용 |
|---|---|
| 근태관리 | 유연근무·재택근무·연차촉진·다양한 근무 유형 설정 |
| 급여관리 | 복잡한 급여 체계 반영·자동 정산 |
| 성과평가 | KPI·MBO·다면평가 통합 운영 |
| 조직관리 | 대규모 조직 인사 데이터 관리 |
| HR 대시보드 | 인사 현황 실시간 시각화 |
추천 기업 : 중견·대기업, HR 전 영역 통합이 필요한 조직
관련 글 바로가기 : 유스트라 HR 플랫폼 사용 후기 (근태관리, 급여, 성과평가)
(3) flex
“HR 솔루션이 아닌 HR 플랫폼”
국내 HR 소프트웨어 중 가장 폭넓은 기능 범위를 포괄합니다. 모든 HR 데이터와 업무가 유연하게 흘러가도록 설계된 플랫폼으로 근태·급여부터 성과관리·채용까지 통합 운영이 가능합니다.
주요 기능 : 근태·급여관리·연말정산·전자계약·워크플로우(전자결재)·인사평가리뷰·채용관리
추천 기업 : HR 전 영역을 하나의 플랫폼으로 통합하고 싶은 중소/중견 기업
관련 글 바로가기 : 플렉스(flex) : HR 플랫폼 주요 기능 및 사용자 후기
(4) 워크업
“진짜 HR을 찾는 인사전문가들의 선택”
500개 이상 HR 솔루션 구축 경험을 기반으로 만든 SaaS형 HR 소프트웨어입니다. 인사·조직관리·근태·급여·성과평가·채용까지 HR 전 영역을 커버합니다.
주요 기능 : 인사·조직관리·근태·급여관리·연말정산·채용패키지·전자결재·평가관리
추천 기업 : HR 핵심 기능 전반을 체계적으로 갖추고 싶은 중소·중견기업
관련 글 바로가기 : 인사·급여·근태·평가까지 한번에 가능한 HR플랫폼, 워크업(WORKUP) 후기
(5) 시프티
“근태부터 인력관리까지 한 곳에서”
다양한 근무 유형에 유연하게 적용할 수 있는 근태·급여 솔루션입니다. 전 세계 30여 개국 15만 사업장에서 도입한 검증된 솔루션으로 간편하고 직관적인 UX가 강점입니다.
주요 기능 : 근무일정·출퇴근기록·휴가관리·근태정산·전자결재·급여관리·전자계약
추천 기업 : 현장직, 교대근무, 다양한 근무 유형이 있는 조직
관련 글 바로가기 : 시프티 근태관리 사용 후기, 주요 기능
(6) 원티드스페이스
“모든 HR 데이터를 쉽고 편하게”
원티드에서 서비스하는 근태관리 및 전자결재 솔루션입니다. 주 52시간제에 맞춘 다양한 근무 유형 대응과 슬랙·MS팀즈·구글 캘린더·아웃룩 등 외부 툴 연동이 강점입니다.
주요 기능 : 근태관리·전자결재·외부 솔루션 연동·전자계약·HR 데이터 관리·대시보드
추천 기업 : 협업툴 연동이 중요한 IT·스타트업 조직
관련 글 바로가기 : 원티드스페이스 근태관리 솔루션 사용 후기 및 주요 기능
(7) 워크데이
“변화에 맞춰 적응하는 글로벌 HCM 시스템”
글로벌 대표 HR 솔루션으로 기능의 범위와 심도 있는 분석·보고 기능은 국내 솔루션과 차원이 다릅니다. 삼성·오리온·토스 등 국내 대기업도 도입한 레퍼런스를 보유하고 있습니다.
주요 기능 : 분석·보고 기능·급여·인력관리·지출관리·인재관리·전문 서비스 자동화 등 HCM 전반
추천 기업 : 글로벌 운영·대규모 조직·전략적 HR 시스템이 필요한 대기업
관련 글 바로가기 : 워크데이(Workday) HR 글로벌 플랫폼 주요 기능
2. 근태 및 급여관리 7종 비교표
여기까지 근태 및 급여관리 소프트웨어 중심으로 국내외 대표 솔루션들을 알아 보았는데요. 다양한 소프트웨어들이 있지만 각 소프트웨어마다 강조하고 있는 점과 보유하고 있는 기능들이 상이하니 이점 참고해서 도입을 고려해야 합니다.
| 제품 | 핵심 강점 | 추천 규모 | 근태 | 급여 | 성과평가 |
|---|---|---|---|---|---|
| 에버타임 | 유연근무·ERP 연동 | 중소~중견 | ㅇ | ㅇ | x |
| 유스트라 HR | HR 전 영역 통합 | 중견~대기업 | ㅇ | ㅇ | ㅇ |
| flex | 국내 최다 기능 | 중소~중견 | ㅇ | ㅇ | ㅇ |
| 워크업 | 구축 경험 기반 | 중소~중견 | ㅇ | ㅇ | ㅇ |
| 시프티 | 다양한 근무 유형 | 소~중견 | ㅇ | ㅇ | x |
| 원티드스페이스 | 외부 툴 연동 | 소~중견 | ㅇ | ㅇ | x |
| 워크데이 | 글로벌 HCM | 대기업 | ㅇ | ㅇ | ㅇ |
3. HR 솔루션 무료 비교/추천 리포트
다양한 HR 프로그램을 전부 사용하거나 기능을 파악하기 위해서는 상당한 시간이 소요됩니다. 이런 기업 담당자 분들을 위해 테크뷰 HR 전담 컨설턴트가 비교/추천 리포트를 송부드리고 있습니다. 위에 이미지를 클릭하여 설문을 작성해주시면 됩니다.
본 서비스에는 아래와 같은 사항이 포함되어 있습니다.
- 기업과 팀의 니즈에 맞춘 HR 추천(2~3종)
- 필요한 기능 보유 여부를 확인한 비교표 정리
- 도입 시 전담 컨설턴트와 본사 기술 지원
- 제품별 프로모션 기간인 경우 할인 쿠폰 제공
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